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2019中国福布斯排行榜(二零一九中国福布斯富豪排行榜)

2023-04-06 admin 【 字体:

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2019年中国10大富豪榜为什么没有中国最大科技企业华为创始人任正非?

看到你这个问题,让我想起了NBA球队勇士队的库里,大家都知道库里是勇士建队的基石,也是勇士能够在4年时间里面夺得三冠的重要功臣。但是自从杜兰特来到勇士之后,库里做了很多的牺牲,不仅个人数据下滑,而且连一个FMVP也没有。而库里作为勇士队的当家球星,他本来可以把数据刷的更漂亮一点,但他并没有那么做,因为他把团队的利益至于自己的利益之上,只要团队连续多年获得总冠军,是不是f MVP,是否入选历史最佳阵容,得分是否排在联盟前五又有什么关系呢?在这里之所以要提到库里,我觉得任正非的个人作风就有点跟库里一样,任何时候他们都把团队的利益置于个人利益之上,甚至为了团队的利益而牺牲个人的利益,也正因为如此,他们身边能够聚拢一些强将猛士,以团队的力量在激烈的市场竞争当中获得优势。

舍得散财才能凝聚人心,增强团队战斗力。我记得蒙牛的牛根生曾经说过一句话,就是财聚人散,财散人聚。当初蒙牛能够打败伊利,就是因为牛根生舍得分享利益,但后来牛根生退出蒙牛之后,蒙牛的发展就慢慢被伊利给超过了,可见一个企业的领导思想对企业的发展是多么的重要。任正非作为华为的创始人,他完全可以把华为大部分的股权控制在自己的手里,但如果任正非真的把股权牢牢的掌控在自己的手里,我觉得华为不可能走到今天这个地步,或许华为能成为中国一个优秀的企业,但想要成为一个优秀的世界级企业,光靠一个人的力量是不行的。

也正因为看透了这一点,所以任正非舍得把股权分散给员工,目前任正非个人持股比例只有1.4%,98%以上的股份由员工工会持有,有8万多名员工持有华为的股份。如果当初任正非没有把这个股权分给员工,而是掌控在自己一个人手里,他现在个人的财富至少可以排进中国前5名。要知道即便目前任正非只有华为1.4%的股份,但是在2018年胡润富豪排行榜上,任正非的个人财富仍然达到了170亿,如果他持股的比例超过50%,那他的财富会是多少呢?大家自己想象下。

在这可以肯定的是,如果当初任正非没有把股份分散给员工,而是掌握在自己的手里,那光一年华为所创造的利润就可以打败目前中国很多富豪。要知道目前华为一年的营业收入达到7200亿以上,2018年的利润达到了593亿,员工的分红就超过了200亿,这个可是实打实的钱,而不是股票等虚拟的财富。但是任正非并没有把股权牢牢的掌控在自己的手里,因为他知道华为能够发展到今天,是大家共同努力的结果,而不是他一个人努力的结果,团队的力量永远大于个人的力量。

一个人你或许可以把某一个产品做到极致,但想要把一个企业做到全球顶尖的水平,肯定必须依靠团队的力量。而想要员工每一个人都心甘情愿的为其付出,为企业的共同目标而努力,光靠口号肯定不行的,必须给到员工确实的利益,让员工成为企业一个共同体。但这点对于很多企业主来说是非常难,很多企业主天天把员工利益跟企业利益共同体挂在嘴边,但真正到分钱的时候却吝啬无比,所以那些光喊口号却把股权牢牢掌控在自己手里的老板是做不大的。

企业家和富豪的最大区别,不是财富,而是他们的理想。富豪的目标是为钱而努力,而企业家的目标是为了梦想而努力。目前华为作为中国最大的民营企业之一,其营业收入以及利润都超过了目前中国绝大部分的民营企业,但任正非的个人财富却连中国前150都排不进,难道是任正非没有这个能力排进去吗?当然不是。我觉得任正非是一个有理想有抱负的人,华为从当初做一个代理商,被国外同行嘲笑中国没法制造出自己的通信设备开始。

任正非就下定决心,一定要干出一番事业,一定要在在几年之内让华为在通信行业当中排进前3。而通过多年的努力之后,华为目前已经成为世界上最大的通信设备商,也是目前全球第三大手机生产商,另外在云服务,智能装备等方面也有一定的市场地位。如果当初任正非没有这个理想,而一心只想赚钱,舍不得花巨额资金去搞研发,舍不得把企业的利润分享给员工,那华为不可能走到今天。

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