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现在什么工作比较有前途？如果你什么都做不了，就去卖吧。

最有前途的是自己创业。

南宁华威制衣有限公司招聘简章南宁华威制衣有限公司成立于2000年6月15日，是香港独资的现代化服装企业，总投资600万美元。公司占地面积32000平方米，引进了1300多套先进的服装设备，员工800多人，年生产服装数百万套。我们生产童装，棉衣，夹克，风衣，泳裤，运动服等等。产品主要销往欧洲国家和美洲国家，如意大利、西班牙、德国、法国等。由于2008年金融海啸的影响，广东等地的一些小型服装厂已经停产或倒闭。经过调整客户等等，我们公司坚持下来了，接了更多的服装加工订单。2010年，我公司将加快发展，实现公司利润和员工收入的持续增长。目前我们的生产任务很重，所以希望不断增加新员工，尤其是缝纫车间的技术工人。真诚欢迎广大熟练车工到公司共同发展，也将为缝纫技术高的熟练工人提供更好的福利待遇。为了增加员工的收入，我们公司将所有的计件工资提高了10%。员工工作时间08: 00-12: 00，13: 30-17: 30，晚上18:30-21:30加班，每周日休息一天。法定节假日按国家规定放假。晚上加班按小时工资的1.5倍计算，周六加班按2倍计算，大大提高了员工的工资水平。缝纫工换岗补贴26.6元/月；生产过剩奖由50元提高到100元；如果你每个月不请假，缝纫车间的工人将获得100元的满勤奖。各种补贴加起来200多块钱，保证了员工的基本收入。公司实行多劳多得的奖励制度，月薪高达两三千元。每个月15号左右，会计部会直接把工资打到银行卡上。住宿不收费，每个月只收五块钱水电费(每个宿舍住七个人左右，带淋浴房)。熟练车工上班时每小时有0.7元的伙食补助(相当于每天7.7元)。非熟练车工从第二个月起每小时享受0.55元的伙食补助(相当于每天6元)；三个月期满后，按熟练车工对待，每小时领取0.7元的伙食补助(相当于每天7.7元)。在培训期间，不熟练车工可以在水平提高成为熟练车工后提前考核，享受熟练车工待遇。我们自己的食堂不以盈利为目的，公司补贴员工提供福利，一般是2.5元-3元/餐。宿舍提供免费热水、营养汤、夏日甜品、排球场、羽毛球场、乒乓球室、娱乐室等休闲场所。由于公司规模的不断扩大，我们急需大量愿意从事服装行业的工人。非技术工人可以安排免费培训。有意者(18-35周岁，技术工人可适当放宽，男女均可)携带本人身份证(身份证原件及复印件各一份)或户口本(原件及复印件各一份)及三张一寸照片(彩色、黑白)到我公司招聘办公室报名。如果你有大量的申请，请先联系我们，公司会安排与你见面。联系人：陈骁，* * *: 0771-4018281或4014000。地址：广西良庆区沿海开发区建业路66号南宁华威服装有限公司。乘车路线：在火车站乘坐21路、501路或在大沙田客运站乘坐65路、23路、707路、607路在鱼洞站下车。然后坐三轮车(2元/次)在华为服装下车。南宁华威制衣有限公司

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现在什么工作比较有前途？现在餐饮业发展的不错。可以考虑学习西点军校。工作很轻松，薪水也不错。

未来十年最有前途的职业

可能现在毕业生工资越来越低了。最近的一项调查显示，2008届毕业生中，近一半的月薪不到1500，所以很多人关注自己的行业。许多人问什么工作报酬更高，wha

在日益激烈的人才竞争下，什么样的行业能让你心动？请参见以下预期职业趋势：

同声传译：年收入30到40万。

同声传译人员被誉为“21世纪紧缺人才之一”。随着中国对外经济交流的增加和奥运会带来的“商机”的出现，需要越来越多的同声传译人员。

3G工程师：基本年薪15-20万元。

预计国内3G人才缺口将达到50万人以上。

* * *传媒人才：年收入在10-12万元之间。

目前新浪、搜狐类似* * *的编辑月薪在5000元左右，中层岗位收入在8000元-10000元之间。

系统工程师：预计年收入10-20万元。

对用户系统集成服务的要求在不断提高，从最初的建设到基础行业的应用，再到业务流程和资源策略的咨询服务。在未来，系统集成工程师应该是一个新兴的职业。

精算师：年收入12万-15万不等。

世界保险业公认的精算师在中国不到10人。随着国际保险巨头在中国的发展和国内企业的需求，精算师是保险行业几年内最炙手可热的人才。目前国外平均年薪10万美元，国内目前月薪1万人民币以上。

环境工程师：年收入8-10万元。

按照国际惯例，我国环境工程师的缺口在42万左右。目前国内景观设计师、景观设计师月薪在七八千元左右。

注册会计师：年收入会在10万左右。

物流师：现在一年能赚10万。

看到这类文章，大部分人都会觉得有道理，甚至开始考虑自己专业方向的转型。但是他们看不到另一件事的另一面。

这时候有人站出来，从自己的角度说另一个观点，我觉得比上面略胜一筹。

中国的人一直有一种很危险的偏好，就是把技术当成一切。工程师、程序员、精算师等技术性工作被视为铁饭碗，工资高。但是这些工作一旦到了40岁左右(程序员和工程师可能还没到40岁)，就会面临被淘汰和被迫转行的危险。他们必须提前做好准备。而且工程技术和计算机领域现在已经非常饱和了。即便是微软、IBM这样的大公司，也无法给国内本科生开出诱人的薪酬。优秀的研究生，月薪往往只有1万元左右(加上奖金可能略高)，无论如何也不能说是“高薪工作”。

任何一个基本完成工业化的国家，高端金融人才和管理人才的收入都更高。当然，本科生或研究生毕业后不能马上从事的职业，如业务主管，也不能列入“高薪职业”的范畴。那么，对于一个国内重点大学的本科生或研究生来说，毕业后可能获得的高薪工作有哪些呢？最有前途的职业有哪些？试列举如下：薪酬是考虑因素之一，发展前景是第二考虑因素，社会地位和名气是补充考虑因素。大致如下：

1.外资咨询公司

是指麦肯锡、贝恩、波士顿咨询集团、摩立特集团、美世、艾森哲等海外一流咨询公司，可分为管理咨询、投资咨询、人力资源咨询、市场咨询、技术咨询。咨询公司* * *人数略多于投行，一般每年每家公司10 -30人，麦肯锡等公司略少，美世等公司略多。去年由于对外咨询业务的扩大，* * *人数普遍增加。咨询公司的薪资差距很大，但是工作3-5年后会有很大的加薪，高级顾问的薪资并不比投行人员少。咨询公司基本上可以成功申请美国顶级商学院

咨询公司参考薪酬(同上):麦肯锡和贝恩15-20万人民币/年，罗兰贝格10万人民币/年，其余介于两者之间。工资第二年涨100%，第三年涨50%-100%。三到四年后，年薪一般可以超过50万人民币。

2.合资或中资投资银行

包括CICC和高华证券在内，中银国际勉强算一家。事实上，CICC相当于摩根士丹利的中国分行。其工资极高，但近年来有所下降。高盛中国分公司高，刚成立一年多，前途不明。工资可以参考外资投行，一般略低。

3.大外企，部分员工高薪。

这些岗位比较分散，但大多集中在营销、战略规划、财务管理等部门。薪酬高、前途光明的外企比较公认：宝洁、玛氏、马士基、戴姆勒-克莱斯勒、通用汽车的财务部等。它的工资没有投行和咨询公司高，但从个人修养和未来的多样性来说，远比投行和咨询公司实用，对以后的业务工作非常有利。一般上述外企的工作强度比投行低很多，培训机会也多，所以“性价比”很高。

一些大型外企参考薪资(不同部门往往相差较大，以一年薪资较高者为准):P&G市场或财务部7-10万人民币/年，马士基10-20万人民币，玛氏12万人民币左右。强生和联合利华略低于宝洁。

4.外资商业银行或全能银行

例如，ABN美洲银行、法国兴业银行、汇丰银行、渣打银行、巴克莱银行等。他们投行和商业银行的差距不是很大，但是各个部门的工资也不一样。公司(相当于投行)、私人银行等薪酬较高的岗位往往远高于一般的消费银行、保险岗位。不管怎么说，这些外资全能银行给人的锻炼比投行更全面，各部门之间转换的概率更大，所以未来可能不如投行或者咨询公司。

外资银行参考薪资：投行岗位可达40-80万人民币/年，商业银行岗位可达7-12万人民币/年，好一点的可能达20万人民币/年。

5.四大会计师事务所

即德勤、普华永道、毕马威和安永。他们的工资不高，相对于繁杂的工作量来说可能不值得，但是他们的口碑很好。工作3-5年后，出国读商学院或转到其他外企的希望很大，因此被称为“人才跳板”。“四大”有两个职位：审计和咨询。但2002年审计丑闻后，大部分咨询业务被剥离，目前很难获得咨询职位。但是，即使你在四大从事一般审计工作，也有很多学习和实践业务咨询的机会。值得注意的是，四大并不鼓励员工更早去读商学院，所以这方面可能存在障碍。

四大会计师事务所参考薪资：普华永道60000人民币/年，可能达到80000人民币/年，加上出差补贴和奖金等。而经常在外工作的可能接近10万人民币/年。其他三家略高于普华永道。咨询岗位工资比审计岗位高一点。

我觉得这种观点其实是对前一种思维的提升，我们看问题的角度更高，而不是只盯着眼前的好。但这种规划显然不适用于大多数人，而我猜测对此寄予希望的人可能是外资企业和金融企业，这也是他非常看重的，同时抛开一些技术行业和基础的东西。

看上面两种说法其实是很有好处的，因为可以看到他们各自对未来行业的预测，相当于知道了几个人才行业的未来发展趋势。

请采纳。

现在什么工作比较好？有360个有前途的工作，最好的工作是最好的

找一份你更热爱的工作。当理想和现实有差距的时候，你要分三步走。

1)面对现实，只要你衣食无忧，有一定的收入，就能从中获得物质享受。

2)从实际出发，做自己最不喜欢的工作。把自己不喜欢做的事情做到“足够好”，然后再谈自己想追求的东西。

3)逐步实现自己的理想，多做自己不热爱的工作，但在自己不热爱的工作上努力，

赚够了钱，解决了吃饭问题，再去做自己更热爱的工作。

你可以同时拥有理想和现实。但是你必须有计划，你必须付出，你必须坚持。

三百六十行，不能说什么作品好坏。

很多做出成绩的人，其实都是从小事做起，努力了才成功的。

只要你喜欢一份工作，而且这份工作特别适合你，就能充分发挥你的长处。

那么，这是一份好工作。我不太赞同找不到工作就不工作的做法。能在就业的同时选择工作当然好，

然而，在严峻的就业形势下，很难同时找到工作。

这种情况下，先就业后择业不一定是好事。在这个过程中，你会发现你积累了很多社会经验。

积累了很多专业技能，现在企业对经验越来越感兴趣。所以先积累经验，

这也有助于你以后找到更理想的工作。在一定的条件下工作，实践，储蓄，发展自己。

应该说没有哪一行可以做好，任何一行只要努力都可以做好！

祝你成功！

现在什么工作有前途？实际上，很多潜在客户都指望你认真对待这份工作，

会计，数控。土屋，唉，电商，唉.等等，你想学就可以学，想做就做好。

有能力的人去哪里都找不到好工作。相反，缺乏工作经验的年轻人，如果没有正确的职业规划、良好的求职动机和成熟的求职技巧，无论走到哪里，都可能遇到很多困难和挫折。所以，我给大家一些求职过程中常见的建议：我个人强调有一个原则，就是流行什么不一定适合你。待遇好，工作轻松，环境好的工作，不一定是最有利于你发展的工作。不用去别人说什么好的地方拿更多的钱。适合自己发展，学点东西是考虑之一！到了一定程度，待遇自然会好起来。没学历可能只是暂时没有做白领的敲门砖，但不代表没有未来。学好一门技能，凭本事吃一顿饭，你的日子不会比白领差！对于新时代的年轻人来说，找工作并不难。难的是找到一份自己喜欢的工作。现在大部分年轻人都喜欢“钱多，事少，离家近，坐办公室”的工作，但现实中其实是不可能的，所以我的建议是找一份更适合自己发展，能积累很多实践经验的基层工作。有了这些宝贵的经验，在原来的岗位上找一份更好的工作或者跳槽到更高的岗位都不是难事。那么如何找到适合自己的工作呢？首先要知道自己的综合实力，然后要密切关注社会上的岗位要求。综上所述，要回答三个问题：1。我想做什么？——也就是我的爱好，在我目前所学的所有职业中，有哪些是我非常乐意从事的？

2.我能怎么做呢？——这和上一个问题不一样。你喜欢的不一定是你有能力做的，尤其是没有工作经验的应届毕业生。你必须客观的判断自己具备什么技能才能胜任社会上的具体岗位(比如打字快，文笔一般的女生，可以从文秘、客服岗位开始一点点发展自己.)

3.市场想要什么？——这是关键中的关键。不同的地区，不同的生活水平，有不同的工作要求。了解社会需求的更好方法是经常阅读当地主流权威报纸或浏览当地著名人才网站。另外，不要一直呆在家里找工作。每周或每月召开人才现场会议也非常重要。除了能够了解岗位要求，还有直接面对面的交流，现场与用人单位接触，对于了解每个岗位的技能要求，提高面试交流的体验都是很有帮助的。总之，只要你回答好这三个问题，找出三个答案之间的“交集”，你就会立刻知道未来在哪里！当然，现实和理想还是有很大差距的。在复杂多变的职场竞争中，我个人建议你应该把重点放在“我能做什么？”以及“市场想要什么？”这两个问题就够了。毕竟，对于应届毕业生或者职场经验不多的年轻人来说，想找一份自己想做的，自己目前能胜任的，或者市场上供不应求的工作，真的不太现实。还是要注重基层工作的积累和锻炼，一步一步给自己做一个规划，努力一步一步向自己理想的工作目标靠近。

现在什么工作有前途？想学技术的是能不能找到工作，或者以后的职业是什么样的。就发展而言，烹饪是一个很好的职业，存在了几千年，从来没有失业过。而且21世纪厨师工资那么高，四川厨师走到哪里都能找到工作。这取决于你有什么。条件好了，做什么都有前途。如果你长得好看，你会有一个光明的演员前途。如果你数学超级好，你在计算机设计方面会有一个光明的未来。如果你的身体强壮有力，你当保镖的前途会很光明。其实要看你擅长什么样的条件。如果你有足够好的条件，你做的一切都会有未来。

有能力的人去哪里都找不到好工作。相反，缺乏工作经验的年轻人，如果没有正确的职业规划、良好的求职动机和成熟的求职技巧，无论走到哪里，都可能遇到很多困难和挫折。所以，我给大家一些求职过程中常见的建议：我个人强调有一个原则，就是流行什么不一定适合你。待遇好，工作轻松，环境好的工作，不一定是最有利于你发展的工作。不用去别人说什么好的地方拿更多的钱。适合自己发展，学点东西是考虑之一！到了一定程度，待遇自然会好起来。没学历可能只是暂时没有做白领的敲门砖，但不代表没有未来。学好一门技能，凭本事吃一顿饭，你的日子不会比白领差！对于新时代的年轻人来说，找工作并不难。难的是找到一份他们喜欢的工作。现在大部分年轻人都喜欢“钱多，事少，离家近，坐办公室”的工作，但现实中其实是不可能的，所以我的建议是找一份更适合自己发展，能积累很多实践经验的基层工作。有了这些宝贵的经验，在原来的岗位上找一份更好的工作或者跳槽到更高的岗位都不是难事。那么如何找到适合自己的工作呢？首先要知道自己的综合实力，然后要密切关注社会上的岗位要求。综上所述，要回答三个问题：1。我想做什么？——也就是我的爱好，在我目前所学的所有职业中，有哪些是我非常乐意从事的？

2.我能怎么做呢？——这和上一个问题不一样。你喜欢的不一定是你有能力做的，尤其是没有工作经验的应届毕业生。你必须客观的判断自己具备什么技能才能胜任社会上的具体岗位(比如打字快，文笔一般的女生，可以从文秘、客服岗位开始一点点发展自己.)

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有能力的人去哪里都找不到好工作。相反，缺乏工作经验的年轻人，如果没有正确的职业规划、良好的求职动机和成熟的求职技巧，无论走到哪里，都可能遇到很多困难和挫折。所以，我给大家一些求职过程中常见的建议：我个人强调有一个原则，就是流行什么不一定适合你。待遇好，工作轻松，环境好的工作，不一定是最有利于你发展的工作。不用去别人说什么好的地方拿更多的钱。适合自己发展，学点东西是考虑之一！到了一定程度，待遇自然会好起来。没学历可能只是暂时没有做白领的敲门砖，但不代表没有未来。学好一门技能，凭本事吃一顿饭，你的日子不会比白领差！对于新时代的年轻人来说，找工作并不难。难的是找到一份自己喜欢的工作。现在大部分年轻人都喜欢“钱多，事少，离家近，坐办公室”的工作，但现实中其实是不可能的，所以我的建议是找一份更适合自己发展，能积累很多实践经验的基层工作。有了这些宝贵的经验，在原来的岗位上找一份更好的工作或者跳槽到更高的岗位都不是难事。那么如何找到适合自己的工作呢？首先要知道自己的综合实力，然后要密切关注社会上的岗位要求。综上所述，要回答三个问题：1。我想做什么？——也就是我的爱好，在我目前所学的所有职业中，有哪些是我非常乐意从事的？2.我能怎么做呢？——这和上一个问题不一样。你喜欢的不一定是你有能力做的，尤其是没有工作经验的应届毕业生。你必须客观地判断自己具备哪些技能才能胜任社会上的具体岗位(比如打字快、文笔一般的女生，可以从文秘、客服岗位开始一点一点发展自己.) 3.市场想要什么？——这是关键中的关键。不同的地区，不同的生活水平，有不同的工作要求。了解社会需求的更好方法是经常阅读当地主流权威报纸或浏览当地著名人才网站。另外，不要一直呆在家里找工作。每周或每月召开人才现场会议也非常重要。除了能够了解岗位要求，还有直接面对面的交流，现场与用人单位接触，对于了解每个岗位的技能要求，提高面试交流的体验都是很有帮助的。总之，只要你回答好这三个问题，找出“

这个社会，学点本事还是不错的。但是，选择的时候还是要慎重。毕竟很多行业还是不适合。想学技术是想看能不能找到工作，或者以后的职业是什么样子。就发展来说，厨师是一个很好的职业，存在了几千年，从来没有失业过。而且21世纪厨师工资高。

现在什么工作有前途？最有希望。

答：现在汽车行业发展很快，势必带动汽修行业的发展。所以汽修是现在比较热门的专业。在校学习一年多，毕业后会去汽修店实习一年多，学习动手实践和管理技能。等时机成熟了，我自己开一家汽修店，会有很好的前途。

现在什么工作有前途？

回答：只要工作单位有利可图，有前途，那么你在那里工作，工资是可以保证的，升职也是有希望的。这样的工作是有前途的！

什么样的工作有前途？职业不当除外！

答：难做的工作是最有前途的，因为当一个工作中合格的人比较少的时候，你是不可替代的。

诗歌在古代是很有前途的。现在最有希望做的事是什么？

公务员的未来会怎么样，好不好，

答：公务员一般都是这样.如果你有进取心，就不要考了。公务员属于稳定的中产阶级，对于一个8亿农民的国家来说，这已经是一个非常不错的职业了。但是，如果你想进入中上阶层甚至上流社会，这并不是一条捷径。况且，现在的中国，不喝酒的企业主也很少有一样白的。

作为一名金融大一学生，现在和未来都要准备考研。

答：金融行业范围很广，很容易混淆求职者，比如银行、初创企业、证券、彩票等。但其实《金融赚更多钱》中的“金融”二字并没有涵盖全部。现在比较热门的金融行业是金融分析师。可以说，通过管理投资人的钱来获取管理费，也算是享受到了好处，但是软件和硬件都是需要的。

做一名建筑图书管理员。毕竟是建筑行业最基础最全面的工作。我觉得刚入行的新员工要想发展，必须从图书管理员做起。图书馆员的工作看起来很琐碎，似乎是个人就能做的工作。但是，要想做好馆员的工作，谁也不是随随便便就能做到的。

图书管理员有广泛的联系。建筑行业涉及安全、质量、技术、现场综合管理的事情都有。可以接触法律法规，施工质量规范，技术标准，安全标准等等。

尤其是刚入行的新员工，只要你想做好，至少馆员的工作给你提供了一个全面学习的高起点。在图书馆员的工作过程中，你可以更注重有目的、有意识地去学习哪一部分内容，为你未来的发展方向打下坚实的基础，同时也是你在某一领域逐渐展现才华的过程。

图书馆员的前景：建筑工程档案员的工作是集工程建设管理和档案管理知识于一体的复合型专业工作。他必须具备一定的建筑专业知识、档案专业知识和操作计算机建筑应用软件的能力。随着重庆建设的不断升温，建筑馆员的社会需求逐年增加，现在馆员已经成为工程行业不可或缺的专业人才。现在和未来一段时间，市场对图书馆员的需求将非常巨大。由于市场需求大，图书馆员的年薪逐年递增。目前比较好的年薪接近10万元，还不包括图书管理员的业余业务收入。

每份工作都有它的价值。如果你把一份工作做到了顶级和极致，这份工作会给你带来你说你想要的价值和未来。但我想说的是，人要有技能。学一技之长，有句话说的好，人人都有一技之长。让我走吧。那么问题来了，你应该学习什么样的技术？如果你想有一个铁饭碗。不要学更新快的技能。有三个优秀的职业。一个是老师，第二个是医生，第三个是厨师。虽然这三个职业可能不会给你带来多少财富。但绝对能让你实现人生的价值，过上幸福美好的生活。当今社会，太多人急功近利，追逐名利。反而适得其反，让人觉得尴尬。凡事都有一个过程，心态要好。做一件事，不一定能成功。如果失败了，你就应该接受。至少你为自己的理想和抱负奋斗过。够了。

想学技术的是能不能找到工作，或者以后的职业是什么样的。就发展而言，烹饪是一个很好的职业，存在了几千年，从来没有失业过。而且21世纪厨师工资那么高，四川厨师走到哪里都能找到工作。这取决于你有什么。条件好了，做什么都有前途。如果你长得好看，你会有一个光明的演员前途。如果你数学超级好，你在计算机设计方面会有一个光明的未来。如果你的身体强壮有力，你当保镖的前途会很光明。其实要看你擅长什么样的条件。如果你有足够好的条件，你做的一切都会有未来。

有能力的人去哪里都找不到好工作。相反，缺乏工作经验的年轻人，如果没有正确的职业规划、良好的求职动机和成熟的求职技巧，无论走到哪里，都可能遇到很多困难和挫折。所以我给大家一些求职过程中常见的建议：我个人强调一个原则，无论是学专业还是找工作，就是热门的不一定是适合你的。待遇好，工作轻松，环境好的工作，不一定是最有利于你发展的工作。不用去别人说什么好的地方拿更多的钱。适合自己发展，学点东西是考虑之一！到了一定程度，待遇自然会好起来。没学历可能只是暂时没有做白领的敲门砖，但不代表没有未来。学好一门技能，凭本事吃一顿饭，你的日子不会比白领差！对于新时代的年轻人来说，找工作并不难。难的是找到一份他们喜欢的工作。现在大部分年轻人都喜欢“钱多，事少，离家近，坐办公室”的工作，但现实中其实是不可能的，所以我的建议是找一份更适合自己发展，能积累很多实践经验的基层工作。有了这些宝贵的经验，在原来的岗位上找一份更好的工作或者跳槽到更高的岗位都不是难事。那么如何找到适合自己的工作呢？首先要知道自己的综合实力，然后要密切关注社会上的岗位要求。综上所述，要回答三个问题：1。我想做什么？——也就是我的爱好，在我目前所学的所有职业中，有哪些是我非常乐意从事的？

2.我能怎么做呢？——这和上一个问题不一样。你喜欢的不一定是你有能力做的，尤其是没有工作经验的应届毕业生。你必须客观地判断自己具备哪些技能才能胜任社会上的具体岗位(比如打字快、文笔一般的女生，可以从文秘、客服岗位开始一点一点发展自己.)

3.市场想要什么？——这是关键中的关键。不同的地区，不同的生活水平，有不同的工作要求。了解社会需求的更好方法是经常阅读当地主流权威报纸或浏览当地著名人才网站。另外，不要一直呆在家里找工作。每周或每月召开人才现场会议也非常重要。除了能够了解岗位要求，还有直接面对面的交流，现场与用人单位接触，对于了解每个岗位的技能要求，提高面试交流的体验都是很有帮助的。总之，只要你回答好这三个问题，找出三个答案之间的“交集”，你就会立刻知道未来在哪里！当然，现实和理想还是有很大差距的。在复杂多变的职场竞争中，我个人建议你应该把重点放在“我能做什么？”以及“市场想要什么？”这两个问题就够了。毕竟对于应届毕业生或者职场经验不多的年轻人来说，想找一份自己想做的，目前能做的，或者市场上供不应求的工作，真的不太现实。我们还是要注重基层工作的积累和锻炼，一步一步的为自己做好规划，努力一步一步的向自己理想的工作目标靠近。

有能力的人去哪里都找不到好工作。相反，缺乏工作经验的年轻人，如果没有正确的职业规划、良好的求职动机和成熟的求职技巧，无论走到哪里，都可能遇到很多困难和挫折。所以，我给大家一些求职过程中常见的建议：我个人强调有一个原则，就是流行什么不一定适合你。待遇好，工作轻松，环境好的工作，不一定是最有利于你发展的工作。不用去别人说什么好的地方拿更多的钱。适合自己发展，学点东西是考虑之一！到了一定程度，待遇自然会好起来。没学历可能只是暂时没有做白领的敲门砖，但不代表没有未来。学好一门技能，凭本事吃一顿饭，你的日子不会比白领差！对于新时代的年轻人来说，找工作并不难。难的是找到一份自己喜欢的工作。现在大部分年轻人都喜欢“钱多，事少，离家近，坐办公室”的工作，但现实中其实是不可能的，所以我的建议是找一份更适合自己发展，能积累很多实践经验的基层工作。有了这些宝贵的经验，在原来的岗位上找一份更好的工作或者跳槽到更高的岗位都不是难事。那么如何找到适合自己的工作呢？首先要知道自己的综合实力，然后要密切关注社会上的岗位要求。综上所述，要回答三个问题：1。我想做什么？——也就是我的爱好，在我目前所学的所有职业中，有哪些是我非常乐意从事的？2.我能怎么做呢？——这和上一个问题不一样。你喜欢的不一定是你有能力做的，尤其是没有工作经验的应届毕业生。你必须客观地判断自己具备哪些技能才能胜任社会上的具体岗位(比如打字快、文笔一般的女生，可以从文秘、客服岗位开始一点一点发展自己.) 3.市场想要什么？——这是关键中的关键。不同的地区，不同的生活水平，有不同的工作要求。了解社会需求的更好方法是经常阅读当地主流权威报纸或浏览当地著名人才网站。另外，不要一直呆在家里找工作。每周或每月召开人才现场会议也非常重要。除了能够了解岗位要求，还有直接面对面的交流，现场与用人单位接触，对于了解每个岗位的技能要求，提高面试交流的体验都是很有帮助的。总之，只要你回答好这三个问题，找出“

这个社会，学点本事还是不错的。但是，选择的时候还是要慎重。毕竟很多行业还是不适合。想学技术是想看能不能找到工作，或者以后的职业是什么样子。就发展来说，厨师是一个很好的职业，存在了几千年，从来没有失业过。而且21世纪厨师工资高。

现在什么工作有前途？最有希望。

答：现在汽车行业发展很快，势必带动汽修行业的发展。所以汽修是现在比较热门的专业。在校学习一年多，毕业后会去汽修店实习一年多，学习动手实践和管理技能。等时机成熟了，我自己开一家汽修店，会有很好的前途。

现在什么工作有前途？

回答：只要工作单位有利可图，有前途，那么你在那里工作，工资是可以保证的，升职也是有希望的。这样的工作是有前途的！

什么样的工作有前途？职业不当除外！

答：难做的工作是最有前途的，因为当一个工作中合格的人比较少的时候，你是不可替代的。

诗歌在古代是很有前途的。现在最有希望做的事是什么？

公务员的未来会怎么样，好不好，

答：公务员一般都是这样.如果你有进取心，就不要考了。公务员属于稳定的中产阶级，对于一个8亿农民的国家来说，这已经是一个非常不错的职业了。但是，如果你想进入中上阶层甚至上流社会，这并不是一条捷径。况且，现在的中国，不喝酒的企业主也很少有一样白的。

作为一名金融大一学生，现在和未来都要准备考研。

答：金融行业范围很广，很容易混淆求职者，比如银行、初创企业、证券、彩票等。但其实《金融赚更多钱》中的“金融”二字并没有涵盖全部。现在比较热门的金融行业是金融分析师。可以说，通过管理投资人的钱来获取管理费，也算是享受到了好处，但是软件和硬件都是需要的。

做一名建筑图书管理员。毕竟是建筑行业最基础最全面的工作。我觉得刚入行的新员工要想发展，必须从图书管理员做起。图书馆员的工作看起来很琐碎，似乎是个人就能做的工作。但是，要想做好馆员的工作，谁也不是随随便便就能做到的。

图书管理员有广泛的联系。建筑行业涉及安全、质量、技术、现场综合管理的事情都有。可以接触法律法规，施工质量规范，技术标准，安全标准等等。

尤其是刚入行的新员工，只要你想做好，至少馆员的工作给你提供了一个全面学习的高起点。在图书馆员的工作过程中，你可以更注重有目的、有意识地去学习哪一部分内容，为你未来的发展方向打下坚实的基础，同时也是你在某一领域逐渐展现才华的过程。

图书馆员的前景：建筑工程档案员的工作是集工程建设管理和档案管理知识于一体的复合型专业工作。他必须具备一定的建筑专业知识、档案专业知识和操作计算机建筑应用软件的能力。随着重庆建设的不断升温，建筑馆员的社会需求逐年增加，现在馆员已经成为工程行业不可或缺的专业人才。现在和未来一段时间，市场对图书馆员的需求将非常巨大。由于市场需求大，图书馆员的年薪逐年递增。目前比较好的年薪接近10万元，还不包括图书管理员的业余业务收入。

每份工作都有它的价值。如果你把一份工作做到了顶级和极致，这份工作会给你带来你说你想要的价值和未来。但我想说的是，人要有技能。学一技之长，有句话说的好，人人都有一技之长。让我走吧。那么问题来了，你应该学习什么样的技术？如果你想有一个铁饭碗。不要学变化快的技术。有三个非常好的职业。一个是老师，第二个是医生，第三个是厨师。虽然这三个职业可能不会给你带来多少财富。但绝对能让你实现人生的价值，过上幸福美好的生活。当今社会，太多人急功近利，追逐名利。反而适得其反，让人觉得尴尬。凡事都有一个过程，心态要好。做一件事，不一定能成功。如果失败了，你就应该接受。至少你为自己的理想和抱负奋斗过。够了。

2020年什么工作比较有前途？2020年最受欢迎的行业：厨师

民以食为天。近年来，人们的生活水平提高了，对食物的要求也越来越高。所以如果你想选择新职业，我给你推荐厨师这个行业。这份工作，工资高，福利好，是2020年择业的较好选择。

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2020年更热门的职业：电子商务

自从* * *出现以后，人们足不出户就可以买到自己喜欢的东西。实体店已经退出热潮，购物的人也不多了。* * *的人一多，电商就好做了。

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2020年更赚钱的行业：物流

大家对快递都很熟悉，所以2020年的快递和物流这个职业肯定更赚钱。如果你想在这个领域发展，你会有一个光明的未来。

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2020年最稳定的工作：教育

现在的父母最看重的是什么，孩子的教育，现在在上什么兴趣班，培训班？要教的学生太多了，想要一份稳定的工作，教育就是你的了。

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目前，随着社会就业压力越来越大，工作越来越难找，一些企业因为租金过高等问题被迫倒闭。其实学一门实用的技术也很好。那么，你愿意为它做出改变吗？有一技之长可以帮助你有一个更好的未来。

有能力的人去哪里都找不到好工作。相反，缺乏工作经验的年轻人，如果没有正确的职业规划、良好的求职动机和成熟的求职技巧，无论走到哪里，都可能遇到很多困难和挫折。所以，我给大家一些求职过程中常见的建议：我个人强调有一个原则，就是流行什么不一定适合你。待遇好，工作轻松，环境好的工作，不一定是最有利于你发展的工作。不用去别人说什么好的地方拿更多的钱。适合自己发展，学点东西是考虑之一！到了一定程度，待遇自然会好起来。没学历可能只是暂时没有做白领的敲门砖，但不代表没有未来。学好一门技能，凭本事吃一顿饭，你的日子不会比白领差！对于新时代的年轻人来说，找工作并不难。难的是找到一份自己喜欢的工作。现在大部分年轻人都喜欢“钱多，事少，离家近，坐办公室”的工作，但现实中其实是不可能的，所以我的建议是找一份更适合自己发展，能积累很多实践经验的基层工作。有了这些宝贵的经验，在原来的岗位上找一份更好的工作或者跳槽到更高的岗位都不是难事。那么如何找到适合自己的工作呢？首先要知道自己的综合实力，然后要密切关注社会上的岗位要求。综上所述，要回答三个问题：1。我想做什么？——也就是我的爱好，在我目前所学的所有职业中，有哪些是我非常乐意从事的？2.我能怎么做呢？——这和上一个问题不一样。你喜欢的不一定是你有能力做的，尤其是没有工作经验的应届毕业生。你必须客观地判断自己具备哪些技能才能胜任社会上的具体岗位(比如打字快、文笔一般的女生，可以从文秘、客服岗位开始一点一点发展自己.) 3.市场想要什么？——这是关键中的关键。不同的地区，不同的生活水平，有不同的工作要求。了解社会需求的更好方法是经常阅读当地主流权威报纸或浏览当地著名人才网站。另外，不要一直呆在家里找工作。每周或每月召开人才现场会议也非常重要。除了能够了解岗位要求，还有直接面对面的交流，现场与用人单位接触，对于了解每个岗位的技能要求，提高面试交流的体验都是很有帮助的。总之，只要你回答好这三个问题，找出三个答案之间的“交集”，你就会立刻知道未来在哪里！当然，现实和理想还是有很大差距的。在复杂多变的职场竞争中，我个人建议你应该把重点放在“我能做什么？”以及“市场想要什么？”这两个问题就够了。毕竟，对于应届毕业生或者职场经验不多的年轻人来说，想找一份自己想做的，自己目前能胜任的，或者市场上供不应求的工作，真的不太现实。还是要注重基层工作的积累和锻炼，一步一步给自己做个规划，循序渐进

自己理想的岗位目标去努力去靠近。

可以学厨师，厨师是公认的高薪职业之一，有人的地方就有食物，有食物就有厨师，随着人们生活水平的提高，大家对吃穿住行用的要求也越来越高，越来越多的人走出家门，走进酒店或餐馆，所以厨师是一个人才紧缺的行业，也是一个经久不衰的行业，初高中毕业生选择学厨师的人也越来越多

汽修行业的发展很不错，学技术重要的是找到一所专业的学校，有权威的教师和高端的设备帮助，学成一技之长不成问题。

汽车数量越来越多，汽车人才供不应求。技术学校推荐工作，而且还可以获取大专或中专学历，一举两得。

选学校时建议多走多看多比较，多方面考虑。

可以考虑学习汽车技术，未来中国的汽车市场会非常火爆，汽修人才非常的紧缺抢手，一般在正规的汽车学校毕业的学生一个月最少可以拿到5000以上的薪酬。

2020年最吃香的行业：厨师

民以食为天，近年来，人们的生活水平提高了，对吃的方面也要求越来越高了，所以如果你想选择一份了的职业，那么小编我就推荐厨师这个行业给大家。这份职业，薪水高，而且福利好，是2020年择业的更好选择。

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2020年更受欢迎的职业：电商

自从有了 *** ，人们可以足不出户就能买到自己喜欢的东西，实体店已经退出热潮了，逛街的人不多了， *** 的人一多，电商就好做了。

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2020年更赚钱的行业：物流

大家最熟悉不过的就是快递了，所以2020年快递、物流这个职业，一定是更赚钱的，如果你想往这方面发展，一定有前途。

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2020年最稳定的工作：教育

现在的家长最重视的是什么，孩子的教育，现在上什么兴趣班，培训班，学生多得教不过来，所以如果你想要一份稳定的工作，教育是非你莫属的。

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目前，随着社会就业压力的持续加剧，工作也越来越难找，部分企业因为高额的租金等问题也被迫倒闭。其实，学一门实用的技术也是很不错的，那么，你愿意为此做出改变吗？拥有一技之长，能助你更好未来哦。

有能力的人到哪里都不愁找不到好工作，相反欠缺工作经验的年轻人，如果没有一个正确的职业规划、良好的求职动机、成熟的求职技巧，可能到哪都会遇到不少困难和挫折，所以给你一些求职过程中的共性建议：我个人强调不管是学习专业还是寻找工作，都有一个原则，就是热门的东西未必是适合你的东西，待遇好、工作轻松、环境好的岗位未必就是最有利于你发展的岗位，大可不必人家说什么好、拿钱多就往哪里钻，适合自己的发展，能学到东西是之一位的考虑因素！等到发展到一定的程度，待遇自然会好起来的。没学历可能只是暂时没有了做白领的敲门砖，并不代表就没有前途，学好一门技术，凭本事吃饭，日子过得并不比白领差啊！ 以于现在新时代的年轻人而言，找到工作其实并不难的，难的是找到自己喜欢的工作。当今的年轻人，往往大多喜欢“钱多、活少、离家近、坐坐办公室”的工作，但其实在现实中是不太可能的，所以我给出的建议是，先找一份更适合自己发展，能累积到很多实践经验的基层工作，有了这些宝贵的经验，再去寻找更理想的工作，或是在原有岗位往更高的岗位发展就不难了，那么如何找到适合自己的工作呢？ 首先是要了解下自己的综合实力，再次就要密切留意下社会上的岗位需求，总结起来说，就是要回答三个问题： 1、我想做什么？----也就是自己的兴趣爱好，目前自己所了解到的所有职业中，哪些是自己非常乐意去从事的。 2、我能做什么？----这个和前一个问题不同了，喜欢的未必是自己有能力去胜任的，尤其对于没有工作经验的应届生而言，一定不能眼高手低，必须客观判断自己目前有哪些技能可以去胜任社会上的具体岗位（比如打字快，一般写作都比较拿手的的女孩子可以先从文秘类、客户服务类的岗位开始一点点发展自己……） 3、市场要什么？----这个是关键中的关键，不同的地区，不同的生活水平，所对应的岗位需求是大不一样的，了解社会 *** 需求的更佳途径，就是经常翻阅当地主流权威的 *** 报纸或是浏览当地比较著名的人才 *** 网站，另外千万不要一直待在家里面找工作，多跑跑每周一次或每月一次的人才现场交流会，也是非常好的选择，除了能了解岗位需求之外，还有在现场与用人单位直接面对面的交流和接触，对于了解各个岗位的技能要求，提升面试、沟通等经验是非常有帮助的！总之，只要好好回答这三个问题，找出三个答案中的“交集”，前途在何方就马上心知肚明了！当然了，现实和理想还是有很大区别的，在复杂多变的职场竞争中，我个人建议大家还是重点把握好“我能做什么？”和“市场要什么？”这两个问题即可，毕竟，想要找到既是自己想做的，又是自己目前就可以胜任的，还是市场上供不应求的岗位，对于应届生或是职场经验不多的年轻人而言真的是不太现实的，我们还是要注重在基层岗位上的积累和锻炼，分步分阶段的给自己做个规划，逐步向自己理想的岗位目标去努力去靠近。

可以学厨师，厨师是公认的高薪职业之一，有人的地方就有食物，有食物就有厨师，随着人们生活水平的提高，大家对吃穿住行用的要求也越来越高，越来越多的人走出家门，走进酒店或餐馆，所以厨师是一个人才紧缺的行业，也是一个经久不衰的行业，初高中毕业生选择学厨师的人也越来越多

汽修行业的发展很不错，学技术重要的是找到一所专业的学校，有权威的教师和高端的设备帮助，学成一技之长不成问题。

汽车数量越来越多，汽车人才供不应求。技术学校推荐工作，而且还可以获取大专或中专学历，一举两得。

选学校时建议多走多看多比较，多方面考虑。

可以考虑学习汽车技术，未来中国的汽车市场会非常火爆，汽修人才非常的紧缺抢手，一般在正规的汽车学校毕业的学生一个月最少可以拿到5000以上的薪酬。

干什么工作有前途

有能力的人到哪里都不愁找不到好工作，相反欠缺工作经验的年轻人，如果没有一个正确的职业规划、良好的求职动机、成熟的求职技巧，可能到哪都会遇到不少困难和挫折，所以给你一些求职过程中的共性建议：我个人强调不管是学习专业还是寻找工作，都有一个原则，就是热门的东西未必是适合你的东西，待遇好、工作轻松、环境好的岗位未必就是最有利于你发展的岗位，大可不必人家说什么好、拿钱多就往哪里钻，适合自己的发展，能学到东西是之一位的考虑因素！等到发展到一定的程度，待遇自然会好起来的。没学历可能只是暂时没有了做白领的敲门砖，并不代表就没有前途，学好一门技术，凭本事吃饭，日子过得并不比白领差啊！ 以于现在新时代的年轻人而言，找到工作其实并不难的，难的是找到自己喜欢的工作。当今的年轻人，往往大多喜欢“钱多、活少、离家近、坐坐办公室”的工作，但其实在现实中是不太可能的，所以我给出的建议是，先找一份更适合自己发展，能累积到很多实践经验的基层工作，有了这些宝贵的经验，再去寻找更理想的工作，或是在原有岗位往更高的岗位发展就不难了，那么如何找到适合自己的工作呢？ 首先是要了解下自己的综合实力，再次就要密切留意下社会上的岗位需求，总结起来说，就是要回答三个问题： 1、我想做什么？----也就是自己的兴趣爱好，目前自己所了解到的所有职业中，哪些是自己非常乐意去从事的。 2、我能做什么？----这个和前一个问题不同了，喜欢的未必是自己有能力去胜任的，尤其对于没有工作经验的应届生而言，一定不能眼高手低，必须客观判断自己目前有哪些技能可以去胜任社会上的具体岗位（比如打字快，一般写作都比较拿手的的女孩子可以先从文秘类、客户服务类的岗位开始一点点发展自己……） 3、市场要什么？----这个是关键中的关键，不同的地区，不同的生活水平，所对应的岗位需求是大不一样的，了解社会 *** 需求的更佳途径，就是经常翻阅当地主流权威的 *** 报纸或是浏览当地比较著名的人才 *** 网站，另外千万不要一直待在家里面找工作，多跑跑每周一次或每月一次的人才现场交流会，也是非常好的选择，除了能了解岗位需求之外，还有在现场与用人单位直接面对面的交流和接触，对于了解各个岗位的技能要求，提升面试、沟通等经验是非常有帮助的！总之，只要好好回答这三个问题，找出三个答案中的“交集”，前途在何方就马上心知肚明了！当然了，现实和理想还是有很大区别的，在复杂多变的职场竞争中，我个人建议大家还是重点把握好“我能做什么？”和“市场要什么？”这两个问题即可，毕竟，想要找到既是自己想做的，又是自己目前就可以胜任的，还是市场上供不应求的岗位，对于应届生或是职场经验不多的年轻人而言真的是不太现实的，我们还是要注重在基层岗位上的积累和锻炼，分步分阶段的给自己做个规划，逐步向自己理想的岗位目标去努力去靠近

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毕业后的五年拉开大家差距的原因在哪里 毕业后，有人工作，有人继续上学。。。看了这篇文章真的让我受益匪浅，给人很大的启迪，所以晓月将其收藏在自己的博客里，供更多朋友来学习，希望它能给正在迷茫中的你带来一些帮助！如果你看完之后有种“相见恨晚”的感觉，特别激动，希望你能好好的珍藏这篇文章，相信多年以后，再来看这篇文章，一定有不同的感觉。 正如"打工皇帝"唐骏说："我觉得有两种人不要跟别人争利益和价值回报。之一种人就是刚刚进入企业的人，头5年千万不要说你能不能多给我一点儿工资，最重要的是能在企业里学到什么，对发展是不是有利……" 人总是从平坦中获得的教益少，从磨难中获得的教益多；从平坦中获得的教益浅，从磨难中获得的教益深。一个人在年轻时经历磨难，如能正确视之，冲出黑暗，那就是一个值得敬慕的人。最要紧的是先练好内功，毕业后这5年就是练内功的更佳时期，练好内功，才有可能在未来攀得更高。 出路在哪里？出路在于思路！ 其实，没有钱、没有经验、没有阅历、没有社会关系，这些都不可怕。没有钱，可以通过辛勤劳动去赚；没有经验，可以通过实践操作去总结；没有阅历，可以一步一步去积累；没有社会关系，可以一点一点去编织。但是，没有梦想、没有思路才是最可怕的，才让人感到恐惧，很想逃避! 人必须有一个正确的方向。无论你多么意气风发，无论你是多么足智多谋，无论你花费了多大的心血，如果没有一个明确的方向，就会过得很茫然，渐渐就丧失了斗志，忘却了最初的梦想，就会走上弯路甚至不归路，枉费了自己的聪明才智，误了自己的青春年华。 荷马史诗《奥德赛》中有一句至理名言："没有比漫无目的地徘徊更令人无法忍受的了。"毕业后这5年里的迷茫，会造成10年后的恐慌，20年后的挣扎，甚至一辈子的平庸。如果不能在毕业这5年尽快冲出困惑、走出迷雾，我们实在是无颜面对10年后、20年后的自己。毕业这5年里，我们既有很多的不确定，也有很多的可能性。 毕业这5年里，我们既有很多的待定，也有很多的决定。 迷茫与困惑谁都会经历，恐惧与逃避谁都曾经有过，但不要把迷茫与困惑当作可以自我放弃、甘于平庸的借口，更不要成为自怨自艾、祭奠失意的苦酒。生命需要自己去承担，命运更需要自己去把握。在毕业这5年里，越早找到方向，越早走出困惑，就越容易在人生道路上取得成就、创造精彩。无头苍蝇找不到方向，才会四处碰壁；一个人找不到出路，才会迷茫、恐惧。 生活中，面对困境，我们常常会有走投无路的感觉。不要气馁，坚持下去，要相信年轻的人生没有绝路，困境在前方，希望在拐角。只要我们有了正确的思路，就一定能少走弯路，找到出路！ 成功的人不是赢在起点，而是赢在转折点。 不少刚刚毕业的年轻人，总是奢望马上就能找到自己理想中的工作。然而，很多好工作是无法等来的，你必须选择一份工作作为历练。职业旅程中的之一份工作，无疑是踏入社会这所大学的起点。也许你找了一份差强人意的工作，那么从这里出发，好好地沉淀自己，从这份工作中汲取到有价值的营养，厚积薄发。千里之行，始于足下，只要出发，就有希望到达终点。 起点可以相同，但是选择了不同的拐点，终点就会大大不同！ 毕业这几年，我们的生活、感情、职业等都存在很多不确定的因素，未来也充满了各种可能。这个时候，必须学会选择，懂得放弃，给自己一个明确的定位，使自己稳定下来。如果你不主动定位，就会被别人和社会"定型"！ 可以这么说：一个人在毕业这5年培养起来的行为习惯，将决定他一生的高度。我们能否成功，在某种程度上取决于自己对自己的评价，这就是定位。你给自己定位是什么，你就是什么。定位能决定人生，定位能改变命运。丑小鸭变成白天鹅，只要一双翅膀；灰姑娘变成美公主，只要一双水晶鞋。 人的命，三分天注定，七分靠打拼，有梦就"会红"，爱拼才会赢。只要不把自己束缚在心灵的牢笼里，谁也束缚不了你去展翅高飞。 现实情况远非他们所想的那样。于是，当优越感逐渐转为失落感甚至挫败感时，当由坚信自己是一块"金子"到怀疑自己是一粒"沙子"时，愤怒、迷茫、自卑就开始与日俱增。 其实，应该仔细掂量一下自己，你是否真是金子？是真金，手中要有绝活，才能上要有过人之处才行。一句话：真金是要靠实力来证明的，只有先把自己的本领修炼好了，才有资格考虑伯乐的事情。 每颗珍珠原本都是一粒沙子，但并不是每一粒沙子都能成为一颗珍珠。 想要卓尔不群，就要有鹤立鸡群的资本。忍受不了打击和挫折，承受不住忽视和平淡，就很难达到辉煌。年轻人要想让自己得到重用，取得成功，就必须把自己从一粒沙子变成一颗价值连城的珍珠。 天有下雨与日出，人生高峰与低谷。 莫为浮云遮望眼，风物长宜放眼量。 只要拂去阴霾，就能亮出朗朗晴空。如果你在工作上有些不如意，要相信自己不会一直处于人生的低谷期，总有一天能冲破重重云层。告诉自己：我并没有失败，只是暂时没有成功！只要在内心点亮一盏希望之灯，一定能驱散黑暗中的阴霾，迎来光明。 的确，论资历，他们是不折不扣的职场菜鸟，业务涉及不深，人脉一穷二白，在工作中经常碰壁。他们的压力并不一定都像千钧大石，而是像大雨来临前的天色，灰色低沉，明明有空间，却被灰色填满每个缝隙，只能等待大雨倾盆之后的晴空。 "起得比鸡早，睡得比狗晚，干得比驴多，吃得比猪差。"这是很多刚刚毕业的人喜欢用来调侃自己生活状态的话。虽然有点儿夸张，但是，他们中的很多人的确一直都被灰色心情所笼罩--心里永远是多云转阴。记得有位哲人曾说："我们的痛苦不是问题本身带来的，而是我们对这些问题的看法产生的。"换个角度看人生，是一种突破、一种解脱、一种超越、一种高层次的淡泊与宁静，从而获得自由自在的快乐。 一位哲人说："人生就是一连串的抉择，每个人的前途与命运，完全把握在自己手中，只要努力，终会有成。"就业也好，择业也罢，创业亦如此，只要奋发努力，都会成功。你是不是准备把生命的承诺全部都交给别人？ 毕业后这5年，是改变自己命运的黄金时期。在最能决定自己命运时，如果还不把握，那你还要等到什么时候呢？我的人生我做主，命运由己不由人。 不要活在别人的嘴里，不要活在别人的眼里，而是把命运握在自己手里。 别说你没有背景，自己就是更大的背景。美国作家杰克·凯鲁亚克说过一句话："我还年轻，我渴望上路。"在人生的旅途中，我们永远都是年轻人，每天都应该满怀渴望。每个人的潜能都是无限的，关键是要发现自己的潜能和正确认识自己的才能，并找到一个能充分发挥潜能的舞台，而不能只为舞台的不合适感到不快。要客观公正地看待自己的能力，结合自己的实际情况和爱好冷静选择，尽可能到最需要自己、最适合自己的地方。 在人力资源管理界，特别流行一个说法，即"骑马，牵牛，赶猪，打狗"理论：人品很好，能力又很强的，是千里马，我们要骑着他；人品很好但能力普通的，是老黄牛，我们要牵着他；人品、能力皆普通的，就是"猪"，我们要赶走他；人品很差能力很强的，那是"狗"，我们要打击他。 我想，刚刚毕业几年的你，一样胸怀大志，一样想成为一匹被人赏识、驰骋沙场的千里马吧？那么，就好好沉淀下来。低就一层不等于低人一等，今日的俯低是为了明天的高就。所谓生命的价值，就是我们的存在对别人有价值。能被人利用是一件好事，无人问津才是真正的悲哀！ 能干工作、干好工作是职场生存的基本保障。 任何人做工作的前提条件都是他的能力能够胜任这项工作。能干是合格员工最基本的标准，肯干则是一种态度。一个职位有很多人都能胜任，都有干好这份工作的基本能力，然而，能否把工作做得更好一些，就要看是否具有踏实肯干、苦于钻研的工作态度了。 在能干的基础上踏实肯干。 工作中，活干得比别人多，你觉得吃亏；钱拿得比别人少，你觉得吃亏；经常加班加点，你觉得吃亏……其实，没必要这样计较，吃亏不是灾难，不是失败，吃亏也是一种生活哲学。现在吃点儿小亏，为成功铺就道路，也许在未来的某个时刻，你的大福突然就来了。 能吃亏是做人的一种境界，是处世的一种睿智。 在工作中并不是多做事或多帮别人干点儿活就是吃亏。如果领导让你加加班、赶赶任务，别以为自己吃了大亏，反而应该感到庆幸，因为领导只叫了你，而没叫其他人，说明他信任你、赏识你。吃亏是一种贡献，你贡献得越多，得到的回报也就越多。乐于加班，就是这样的一种吃亏。 舍得舍得，有舍才有得；学会在适当时吃些亏的人绝对不是弱智，而是大智。 给别人留余地就是给自己留余地，予人方便就是予己方便，善待别人就是善待自己。 傻人有傻福，因为傻人没有心计。和这样的人在一起，身心放松，没有太多警惕，就能相互靠近。傻在很多时候意味着执着和忠贞，也意味着宽厚和诚实，让人不知不觉站到他一边。傻人无意中得到的，比聪明人费尽心机得到的还多。毕业这几年，你的天空中只飘着几片雪花，这样你就满足了吗？成功需要坚持与积累，与其专注于搜集雪花，不如省下力气去滚雪球。巴菲特说："人生就像滚雪球，最重要的是发现很湿的雪和很长的坡。"让自己沉淀下来，学着发现"很湿的雪"，努力寻找"很长的坡"。记住：散落的雪花会很快融化，化为乌有，只有雪球才更实在，才能长久。 在毕业这几年里，你要是能做到比别人多付出一分努力，就意味着比别人多积累一分资本，就比别人多一次成功的机会。

人可以什么都不干，但是离不开呼吸喝水吃饭，所以说，学技术可以学厨师，不管社会如果发展，厨师永远不会被淘汰。

就目前来说，餐饮业也是更受欢迎的行业，看看现在全国有多少川菜馆就知道了。学川菜，最正宗的地方就是成都了。

在中国，中餐大厨吃香。看看现在川菜的发展情况就知道了，太火了，火大了。

中餐大厨一般年薪都是十几万到百万的。

学厨师还是学中餐好点，学个川菜什么的。 学厨师现在是很热门的，推荐去四川新东方学正宗川菜。

有能力的人到哪里都不愁找不到好工作，相反欠缺工作经验的年轻人，如果没有一个正确的职业规划、良好的求职动机、成熟的求职技巧，可能到哪都会遇到不少困难和挫折，所以给你一些求职过程中的共性建议：我个人强调不管是学习专业还是寻找工作，都有一个原则，就是热门的东西未必是适合你的东西，待遇好、工作轻松、环境好的岗位未必就是最有利于你发展的岗位，大可不必人家说什么好、拿钱多就往哪里钻，适合自己的发展，能学到东西是之一位的考虑因素！等到发展到一定的程度，待遇自然会好起来的。没学历可能只是暂时没有了做白领的敲门砖，并不代表就没有前途，学好一门技术，凭本事吃饭，日子过得并不比白领差啊！ 以于现在新时代的年轻人而言，找到工作其实并不难的，难的是找到自己喜欢的工作。当今的年轻人，往往大多喜欢“钱多、活少、离家近、坐坐办公室”的工作，但其实在现实中是不太可能的，所以我给出的建议是，先找一份更适合自己发展，能累积到很多实践经验的基层工作，有了这些宝贵的经验，再去寻找更理想的工作，或是在原有岗位往更高的岗位发展就不难了，那么如何找到适合自己的工作呢？ 首先是要了解下自己的综合实力，再次就要密切留意下社会上的岗位需求，总结起来说，就是要回答三个问题： 1、我想做什么？----也就是自己的兴趣爱好，目前自己所了解到的所有职业中，哪些是自己非常乐意去从事的。 2、我能做什么？----这个和前一个问题不同了，喜欢的未必是自己有能力去胜任的，尤其对于没有工作经验的应届生而言，一定不能眼高手低，必须客观判断自己目前有哪些技能可以去胜任社会上的具体岗位（比如打字快，一般写作都比较拿手的的女孩子可以先从文秘类、客户服务类的岗位开始一点点发展自己……） 3、市场要什么？----这个是关键中的关键，不同的地区，不同的生活水平，所对应的岗位需求是大不一样的，了解社会 *** 需求的更佳途径，就是经常翻阅当地主流权威的 *** 报纸或是浏览当地比较著名的人才 *** 网站，另外千万不要一直待在家里面找工作，多跑跑每周一次或每月一次的人才现场交流会，也是非常好的选择，除了能了解岗位需求之外，还有在现场与用人单位直接面对面的交流和接触，对于了解各个岗位的技能要求，提升面试、沟通等经验是非常有帮助的！总之，只要好好回答这三个问题，找出三个答案中的“交集”，前途在何方就马上心知肚明了！当然了，现实和理想还是有很大区别的，在复杂多变的职场竞争中，我个人建议大家还是重点把握好“我能做什么？”和“市场要什么？”这两个问题即可，毕竟，想要找到既是自己想做的，又是自己目前就可以胜任的，还是市场上供不应求的岗位，对于应届生或是职场经验不多的年轻人而言真的是不太现实的，我们还是要注重在基层岗位上的积累和锻炼，分步分阶段的给自己做个规划，逐步向自己理想的岗位目标去努力去靠近

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毕业后的五年拉开大家差距的原因在哪里 毕业后，有人工作，有人继续上学。。。看了这篇文章真的让我受益匪浅，给人很大的启迪，所以晓月将其收藏在自己的博客里，供更多朋友来学习，希望它能给正在迷茫中的你带来一些帮助！如果你看完之后有种“相见恨晚”的感觉，特别激动，希望你能好好的珍藏这篇文章，相信多年以后，再来看这篇文章，一定有不同的感觉。 正如"打工皇帝"唐骏说："我觉得有两种人不要跟别人争利益和价值回报。之一种人就是刚刚进入企业的人，头5年千万不要说你能不能多给我一点儿工资，最重要的是能在企业里学到什么，对发展是不是有利……" 人总是从平坦中获得的教益少，从磨难中获得的教益多；从平坦中获得的教益浅，从磨难中获得的教益深。一个人在年轻时经历磨难，如能正确视之，冲出黑暗，那就是一个值得敬慕的人。最要紧的是先练好内功，毕业后这5年就是练内功的更佳时期，练好内功，才有可能在未来攀得更高。 出路在哪里？出路在于思路！ 其实，没有钱、没有经验、没有阅历、没有社会关系，这些都不可怕。没有钱，可以通过辛勤劳动去赚；没有经验，可以通过实践操作去总结；没有阅历，可以一步一步去积累；没有社会关系，可以一点一点去编织。但是，没有梦想、没有思路才是最可怕的，才让人感到恐惧，很想逃避! 人必须有一个正确的方向。无论你多么意气风发，无论你是多么足智多谋，无论你花费了多大的心血，如果没有一个明确的方向，就会过得很茫然，渐渐就丧失了斗志，忘却了最初的梦想，就会走上弯路甚至不归路，枉费了自己的聪明才智，误了自己的青春年华。 荷马史诗《奥德赛》中有一句至理名言："没有比漫无目的地徘徊更令人无法忍受的了。"毕业后这5年里的迷茫，会造成10年后的恐慌，20年后的挣扎，甚至一辈子的平庸。如果不能在毕业这5年尽快冲出困惑、走出迷雾，我们实在是无颜面对10年后、20年后的自己。毕业这5年里，我们既有很多的不确定，也有很多的可能性。 毕业这5年里，我们既有很多的待定，也有很多的决定。 迷茫与困惑谁都会经历，恐惧与逃避谁都曾经有过，但不要把迷茫与困惑当作可以自我放弃、甘于平庸的借口，更不要成为自怨自艾、祭奠失意的苦酒。生命需要自己去承担，命运更需要自己去把握。在毕业这5年里，越早找到方向，越早走出困惑，就越容易在人生道路上取得成就、创造精彩。无头苍蝇找不到方向，才会四处碰壁；一个人找不到出路，才会迷茫、恐惧。 生活中，面对困境，我们常常会有走投无路的感觉。不要气馁，坚持下去，要相信年轻的人生没有绝路，困境在前方，希望在拐角。只要我们有了正确的思路，就一定能少走弯路，找到出路！ 成功的人不是赢在起点，而是赢在转折点。 不少刚刚毕业的年轻人，总是奢望马上就能找到自己理想中的工作。然而，很多好工作是无法等来的，你必须选择一份工作作为历练。职业旅程中的之一份工作，无疑是踏入社会这所大学的起点。也许你找了一份差强人意的工作，那么从这里出发，好好地沉淀自己，从这份工作中汲取到有价值的营养，厚积薄发。千里之行，始于足下，只要出发，就有希望到达终点。 起点可以相同，但是选择了不同的拐点，终点就会大大不同！ 毕业这几年，我们的生活、感情、职业等都存在很多不确定的因素，未来也充满了各种可能。这个时候，必须学会选择，懂得放弃，给自己一个明确的定位，使自己稳定下来。如果你不主动定位，就会被别人和社会"定型"！ 可以这么说：一个人在毕业这5年培养起来的行为习惯，将决定他一生的高度。我们能否成功，在某种程度上取决于自己对自己的评价，这就是定位。你给自己定位是什么，你就是什么。定位能决定人生，定位能改变命运。丑小鸭变成白天鹅，只要一双翅膀；灰姑娘变成美公主，只要一双水晶鞋。 人的命，三分天注定，七分靠打拼，有梦就"会红"，爱拼才会赢。只要不把自己束缚在心灵的牢笼里，谁也束缚不了你去展翅高飞。 现实情况远非他们所想的那样。于是，当优越感逐渐转为失落感甚至挫败感时，当由坚信自己是一块"金子"到怀疑自己是一粒"沙子"时，愤怒、迷茫、自卑就开始与日俱增。 其实，应该仔细掂量一下自己，你是否真是金子？是真金，手中要有绝活，才能上要有过人之处才行。一句话：真金是要靠实力来证明的，只有先把自己的本领修炼好了，才有资格考虑伯乐的事情。 每颗珍珠原本都是一粒沙子，但并不是每一粒沙子都能成为一颗珍珠。 想要卓尔不群，就要有鹤立鸡群的资本。忍受不了打击和挫折，承受不住忽视和平淡，就很难达到辉煌。年轻人要想让自己得到重用，取得成功，就必须把自己从一粒沙子变成一颗价值连城的珍珠。 天有下雨与日出，人生高峰与低谷。 莫为浮云遮望眼，风物长宜放眼量。 只要拂去阴霾，就能亮出朗朗晴空。如果你在工作上有些不如意，要相信自己不会一直处于人生的低谷期，总有一天能冲破重重云层。告诉自己：我并没有失败，只是暂时没有成功！只要在内心点亮一盏希望之灯，一定能驱散黑暗中的阴霾，迎来光明。 的确，论资历，他们是不折不扣的职场菜鸟，业务涉及不深，人脉一穷二白，在工作中经常碰壁。他们的压力并不一定都像千钧大石，而是像大雨来临前的天色，灰色低沉，明明有空间，却被灰色填满每个缝隙，只能等待大雨倾盆之后的晴空。 "起得比鸡早，睡得比狗晚，干得比驴多，吃得比猪差。"这是很多刚刚毕业的人喜欢用来调侃自己生活状态的话。虽然有点儿夸张，但是，他们中的很多人的确一直都被灰色心情所笼罩--心里永远是多云转阴。记得有位哲人曾说："我们的痛苦不是问题本身带来的，而是我们对这些问题的看法产生的。"换个角度看人生，是一种突破、一种解脱、一种超越、一种高层次的淡泊与宁静，从而获得自由自在的快乐。 一位哲人说："人生就是一连串的抉择，每个人的前途与命运，完全把握在自己手中，只要努力，终会有成。"就业也好，择业也罢，创业亦如此，只要奋发努力，都会成功。你是不是准备把生命的承诺全部都交给别人？ 毕业后这5年，是改变自己命运的黄金时期。在最能决定自己命运时，如果还不把握，那你还要等到什么时候呢？我的人生我做主，命运由己不由人。 不要活在别人的嘴里，不要活在别人的眼里，而是把命运握在自己手里。 别说你没有背景，自己就是更大的背景。美国作家杰克·凯鲁亚克说过一句话："我还年轻，我渴望上路。"在人生的旅途中，我们永远都是年轻人，每天都应该满怀渴望。每个人的潜能都是无限的，关键是要发现自己的潜能和正确认识自己的才能，并找到一个能充分发挥潜能的舞台，而不能只为舞台的不合适感到不快。要客观公正地看待自己的能力，结合自己的实际情况和爱好冷静选择，尽可能到最需要自己、最适合自己的地方。 在人力资源管理界，特别流行一个说法，即"骑马，牵牛，赶猪，打狗"理论：人品很好，能力又很强的，是千里马，我们要骑着他；人品很好但能力普通的，是老黄牛，我们要牵着他；人品、能力皆普通的，就是"猪"，我们要赶走他；人品很差能力很强的，那是"狗"，我们要打击他。 我想，刚刚毕业几年的你，一样胸怀大志，一样想成为一匹被人赏识、驰骋沙场的千里马吧？那么，就好好沉淀下来。低就一层不等于低人一等，今日的俯低是为了明天的高就。所谓生命的价值，就是我们的存在对别人有价值。能被人利用是一件好事，无人问津才是真正的悲哀！ 能干工作、干好工作是职场生存的基本保障。 任何人做工作的前提条件都是他的能力能够胜任这项工作。能干是合格员工最基本的标准，肯干则是一种态度。一个职位有很多人都能胜任，都有干好这份工作的基本能力，然而，能否把工作做得更好一些，就要看是否具有踏实肯干、苦于钻研的工作态度了。 在能干的基础上踏实肯干。 工作中，活干得比别人多，你觉得吃亏；钱拿得比别人少，你觉得吃亏；经常加班加点，你觉得吃亏……其实，没必要这样计较，吃亏不是灾难，不是失败，吃亏也是一种生活哲学。现在吃点儿小亏，为成功铺就道路，也许在未来的某个时刻，你的大福突然就来了。 能吃亏是做人的一种境界，是处世的一种睿智。 在工作中并不是多做事或多帮别人干点儿活就是吃亏。如果领导让你加加班、赶赶任务，别以为自己吃了大亏，反而应该感到庆幸，因为领导只叫了你，而没叫其他人，说明他信任你、赏识你。吃亏是一种贡献，你贡献得越多，得到的回报也就越多。乐于加班，就是这样的一种吃亏。 舍得舍得，有舍才有得；学会在适当时吃些亏的人绝对不是弱智，而是大智。 给别人留余地就是给自己留余地，予人方便就是予己方便，善待别人就是善待自己。 傻人有傻福，因为傻人没有心计。和这样的人在一起，身心放松，没有太多警惕，就能相互靠近。傻在很多时候意味着执着和忠贞，也意味着宽厚和诚实，让人不知不觉站到他一边。傻人无意中得到的，比聪明人费尽心机得到的还多。毕业这几年，你的天空中只飘着几片雪花，这样你就满足了吗？成功需要坚持与积累，与其专注于搜集雪花，不如省下力气去滚雪球。巴菲特说："人生就像滚雪球，最重要的是发现很湿的雪和很长的坡。"让自己沉淀下来，学着发现"很湿的雪"，努力寻找"很长的坡"。记住：散落的雪花会很快融化，化为乌有，只有雪球才更实在，才能长久。 在毕业这几年里，你要是能做到比别人多付出一分努力，就意味着比别人多积累一分资本，就比别人多一次成功的机会。

人可以什么都不干，但是离不开呼吸喝水吃饭，所以说，学技术可以学厨师，不管社会如果发展，厨师永远不会被淘汰。

就目前来说，餐饮业也是更受欢迎的行业，看看现在全国有多少川菜馆就知道了。学川菜，最正宗的地方就是成都了。

在中国，中餐大厨吃香。看看现在川菜的发展情况就知道了，太火了，火大了。

中餐大厨一般年薪都是十几万到百万的。

学厨师还是学中餐好点，学个川菜什么的。 学厨师现在是很热门的，推荐去四川新东方学正宗川菜。

做什么工作有前途

做销售

之一：要看你的性格如果，是否禁得起打击，毕竟销售这行要到处跑，而且你跑了N家可能只有1家会和你联系。

第二：要看你的人际关系，关系网很重要的，因为很多你的客户可能是你的朋友的朋友的朋友，你一定要把握住每一个会给自己带来机会的关系。

第三：你要懂得广，会应酬。这可不是人和机器打交到，这是人和人之间的，所以很多巧妙的交际技巧都要慢慢得出经验，所以做销售也是很不容易的，你自己要选择好自己的道路，从自己各个方面是否适合这个工作来考虑，不是别人做的好，你就非要选择这行，可能IT方面你以后也能做的很好也不一定。

看你自己的好好决定，不能急！

你不够执着

不去努力

去哪里对你来说都没前途

要自己喜欢那种去那种才有干劲

才能做好

才有前途

做销售

之一：要看你的性格如果，是否禁得起打击，毕竟销售这行要到处跑，而且你跑了N家可能只有1家会和你联系。

第二：要看你的人际关系，关系网很重要的，因为很多你的客户可能是你的朋友的朋友的朋友，你一定要把握住每一个会给自己带来机会的关系。

第三：你要懂得广，会应酬。这可不是人和机器打交到，这是人和人之间的，所以很多巧妙的交际技巧都要慢慢得出经验，所以做销售也是很不容易的，你自己要选择好自己的道路，从自己各个方面是否适合这个工作来考虑，不是别人做的好，你就非要选择这行，可能IT方面你以后也能做的很好也不一定。

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去哪里对你来说都没前途

要自己喜欢那种去那种才有干劲

才能做好

才有前途

如何找到一份好工作 想做什么， 首先问五个问题：我要去哪里？我在哪里？我有什么？我的差距在哪里？我要怎么做？ 以上五个问题涵盖了目标、定位、条件、距离、计划等诸多方面，只要在以上几个关键点上加以细化和精心设计，把自身因素和社会条件做到更大程度的契合，对实施过程加以控制，并能够在现实生活中知晓趋利避害，使职业生涯规划更具有实际意义。 做好职业定位 定位是自我定位和社会定位的统一，只有在了解自己和职业的基础上才能够给自己做准确定位。 检视个人特质（一）欲望(desires)) （做事的能力）在此人生阶段 ，你究竟要什么？（二）能力(ability) 你擅长什么？（一般技术以及特别技术）（三）性格特质（气质、性质） (temperament) （气质、性质）你是什么类型的人？在何种情况下有更佳表现？（四）资产(assets) （有形与无形）你有什么比别人占优势的地方？ 每个人群都需要定位，其目的是保证自己持续地发展。但是各个群体定位的重点不同：定位重点在于澄清自己有什么。过高或者过低估价自己，过于看重自己的文凭，或者看重自己的成绩，有的过于低估自己身上的潜质，所以，既需要认真地分析自己，又需要多了解社会需求，以求定位准确。在大多数情况下，正确的思路是，做你应该做的事，而不是做你喜欢做的事 找工作同做其它事情一样，也有 *** 和技巧。很多人找不到工作并不是因为他们没有做事的能力，而是因为他们在找工作过程中没有运用正确的 *** 和一定的技巧。所谓技巧，主要包括三个方面的内容： ⑴．了解自己，包括了解自己的知识、技能、性格、爱好以及身体状况等。找工作之前，你必须先对自己有全面的认识，一定得知道自己能做那方面的工作，不适合做哪方面的工作。找工作不能眼高手低，明明自己没有能力做的工作却偏要做，那结果一定是被拒之门外的。 ⑵．了解你所选择的职业和行业。了解职业岗位的工作内容、工作性质和对从业者素质的要求。可以向亲朋好友中做过相关工作的人了解有关情况，也可以向从事这方面工作的其他人请教，他们经验丰富，体会深刻，能给你提供具有指导意义的信息，他们工作过程中的失败教训，对你可以起到预防的作用，而他们的成功经验又是你可以借鉴的。 ⑶．自我推荐。在了解自己和工作的基础上，就开始求职了。求职就是寻找和得到工作的过程，通常包括获得用人的信息、争取面试、谈话、签约等环节。找工作就像推销商品一样，要让顾客买你的产品，你必须告诉对方，你的商品质量如何的高，价格怎样公道，才能吸引人们来买这种商品。同样，找工作时也要围绕着“我真正有能力做好这份工作，而我提出的要求也是十分合理的”这样一个中心来展开。一定要学会推销自己，这样别人才会认可和录用你 最后祝早日找到称心的工作开始美丽人生~~

做IT的年薪超过20W的人也不少

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如何找到一份好工作 想做什么， 首先问五个问题：我要去哪里？我在哪里？我有什么？我的差距在哪里？我要怎么做？ 以上五个问题涵盖了目标、定位、条件、距离、计划等诸多方面，只要在以上几个关键点上加以细化和精心设计，把自身因素和社会条件做到更大程度的契合，对实施过程加以控制，并能够在现实生活中知晓趋利避害，使职业生涯规划更具有实际意义。 做好职业定位 定位是自我定位和社会定位的统一，只有在了解自己和职业的基础上才能够给自己做准确定位。 检视个人特质（一）欲望(desires)) （做事的能力）在此人生阶段 ，你究竟要什么？（二）能力(ability) 你擅长什么？（一般技术以及特别技术）（三）性格特质（气质、性质） (temperament) （气质、性质）你是什么类型的人？在何种情况下有更佳表现？（四）资产(assets) （有形与无形）你有什么比别人占优势的地方？ 每个人群都需要定位，其目的是保证自己持续地发展。但是各个群体定位的重点不同：定位重点在于澄清自己有什么。过高或者过低估价自己，过于看重自己的文凭，或者看重自己的成绩，有的过于低估自己身上的潜质，所以，既需要认真地分析自己，又需要多了解社会需求，以求定位准确。在大多数情况下，正确的思路是，做你应该做的事，而不是做你喜欢做的事 找工作同做其它事情一样，也有 *** 和技巧。很多人找不到工作并不是因为他们没有做事的能力，而是因为他们在找工作过程中没有运用正确的 *** 和一定的技巧。所谓技巧，主要包括三个方面的内容： ⑴．了解自己，包括了解自己的知识、技能、性格、爱好以及身体状况等。找工作之前，你必须先对自己有全面的认识，一定得知道自己能做那方面的工作，不适合做哪方面的工作。找工作不能眼高手低，明明自己没有能力做的工作却偏要做，那结果一定是被拒之门外的。 ⑵．了解你所选择的职业和行业。了解职业岗位的工作内容、工作性质和对从业者素质的要求。可以向亲朋好友中做过相关工作的人了解有关情况，也可以向从事这方面工作的其他人请教，他们经验丰富，体会深刻，能给你提供具有指导意义的信息，他们工作过程中的失败教训，对你可以起到预防的作用，而他们的成功经验又是你可以借鉴的。 ⑶．自我推荐。在了解自己和工作的基础上，就开始求职了。求职就是寻找和得到工作的过程，通常包括获得用人的信息、争取面试、谈话、签约等环节。找工作就像推销商品一样，要让顾客买你的产品，你必须告诉对方，你的商品质量如何的高，价格怎样公道，才能吸引人们来买这种商品。同样，找工作时也要围绕着“我真正有能力做好这份工作，而我提出的要求也是十分合理的”这样一个中心来展开。一定要学会推销自己，这样别人才会认可和录用你 最后祝早日找到称心的工作开始美丽人生~~

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